- 协助新员工入职的安排,包括入职文件准备,收集新员工资料等;
- 通过人力资源系统输入新员工入职资料;
- 人力资源部日常的行政工作,包括扫描文件/复印/文档整理/快递签收/订文具等;
- 根据部门/项目的不同需要,审阅简历和安排测试和面试;
- 维护已有的招聘渠道;
- 维护人才和人才资源(学校)的数据库,并保持长期良好的合作关系;
- 协助各类员工活动的执行和操作,有责任心。
要求:
- College/University 毕业
- 具备良好的英文与国语 读写能力,口语流利;
- 具备良好的沟通能力和团队精神;
- 具备良好的Microsoft Office操作能力,Excel, Word, PPT等;
- 具备良好的学习能力、细心,并对人力资源部的工作充满热情,能够在压力下工作
工作时间:9:00 am - 5:00 pm
工资范畴:15-18/小时
公司规范,公司符合雇主担保资格,可以配合雇主担保申请。
如果您对这份工作感兴趣,请您发简历至
我们会在第一时间联系您,谢谢。